Выберите регион:
Ваш город:
Абакан
Оставьте отзыв о нашей работе
28 Декабря

Работодатель обязан выплатить средний заработок сотруднику, приостановившему работу в связи с задержкой зарплаты

Если сотруднику задерживается заработная плата и он приостанавливает работу в связи с этим, работодатель обязан выплатить ему средний заработок за все время приостановки работы. Поправки были одобрены Госдумой в третьем чтении 18 декабря.

Согласно общему правилу, сотрудник может приостановить работу, если ему задерживают заработную плату сроком более чем на 15 дней. При этом он должен известить об этом работодателя в письменной форме. Раньше время приостановки работы не оплачивалось. Теперь в Трудовом кодексе законодательно закреплено, что за работником будет сохранен средний заработок.


Для работы с информацией о кадрах, расчёта зарплат, а также управления персоналом и его обучения Первый БИТ предлагает воспользоваться программой «1С:Зарплата и управление персоналом».

Для автоматизации работы с кадрами в бюджетных учреждениях предназначено решение «1С:Зарплата и кадры бюджетного учреждения»


Возврат к списку

Линия консультации
Поддержка вашего бизнеса 24/7

У вас возникли вопросы?
Задайте их нам!

Заполните форму - и мы перезвоним Вам в течение 2 часов в рабочее время.

Выберите регион:
Контакты
Офисы в Абакане

Узнайте первым об акциях и скидках и получайте профессиональные новости, а также советы по «1С» – еженедельно!


Если вы заметили ошибку, сообщите нам, выделив проблемный текст и нажав Shift + Enter. Спасибо!